Зарплаты в affiliate marketing: как сравнивать офферы

Оклад, бонусы, rev-share и вопросы, которые превращают красивую цифру в реальный пакет.

Вознаграждение в performance-маркетинге редко сводится к одной цифре. Сравнивайте гарантированную часть, механику бонуса, сроки выплат, валютный риск и расходы на инструменты, которые могут переложить на сотрудника.

Попросите показать расчёт бонуса на реалистичном примере. Уточните окна атрибуции, отмены, лимиты и возможность менять цели в середине периода. Если формулу нельзя объяснить просто, считайте переменную часть неопределённой.

Сравнивайте не только деньги, но и зону ответственности. Размер бюджета, поддержка команды, ресурсы на креативы и право принимать решения определяют уровень стресса и скорость роста. Зафиксируйте все допущения до принятия оффера.